企业文化是一个企业在社会实践及发展过程中逐步形成和培育起来的具有本企业特色的价值观念、经营思想、企业精神、管理理念、道德规范等,是企业员工普遍认同 的价值观、道德观及其行为准则。是企业个性化的根本体现,它是企业生存、竞争、发展的灵魂。如果把一个企业比做人的话,若只注重物质和财富的积累,而没有 精神层面的追求,这个企业就会萎靡不振,而缺乏生机与活力,就不可能有持久的发展,也绝不可能成为一流企业。

一、华水集团企业文化的形成

  华水集团在社会经营活动中,始终遵循“诚实守信、客户至上、质量为本、合作共赢”的经营理念,在竞争中求生存,在超越中谋发展。在企业内部管理上,秉持以人 为本,企业与员工形成“共生、共存、共建、共享”的和谐劳动关系。广大员工积极参与企业运行管理,通过多种渠道建立沟通平台,及时倾听员工意见和心声。企 业在维护员工物质需求的同时,更加注重其精神层面的需求,通过采取一系列行之有效的方式,形成了相互交融、和谐发展的企业氛围,实现了员工个人价值升华与 企业蓬勃发展的有机结合和统一。

二、华水集团企业文化核心内容

  通过对公司在多年实践中精心培育并逐步形成的管理理念、经营思想、价值观念及行为方式等文化基因进行认真总结、梳理和提炼,归纳出华水集团企业文化的核心内容是:
  企业核心价值观:重信誉、创品牌、善协作、 谋发展
  企业宗旨:铸造精品、服务社会
  企业目标:质量优良、人才优秀、氛围和谐
  企业精神:积极进取、直面挑战、团队智慧、永不言弃
  企业作风:团结、激情、责任、高效、创新
  企业经营理念:诚实守信、客户至上、质量为本、合作共赢
  企业管理理念:以人为本、优化细节、追求卓越
  企业管理方针:强化管理、规范施工、信守合同、竭诚服务

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